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（仅供学习参考，切勿通篇使用）

做实精准监督 助力国企高质量发展

——对加强国有企业作风纪律建设的思考

（文章编号：21081003）

**指出，要着力抓好作风建设和反腐败斗争。坚持抓常、抓细、抓长，坚持以改革的思路和办法推进反腐败工作，确保改进作风规范化、常态化、长效化，以锲而不舍、驰而不息的决心把作风建设和反腐败斗争引…………

一、强化理论武装，坚持从严标准

深入学习贯彻**系列重要讲话精神和有关国有企业发展的重要论述，坚定不移全面从严治团队，持之以恒推进团队风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展，确保干劲不松，力度不减，方向不偏。一要抓好z治学习。深入反复学习**思想，不断提高国有企业现代化治理水平和能力。通过学习，强化把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局的理论武装，把学习成果更好地转化为指导实践、推动企业发展的强大动力。要强化z治学习上的形式主义的监督，紧盯学习内容和学习效果，切实提高团队员领导干部“两个维护”的自觉性和坚定性。二要传导从严治团队压力。强化全面从严治团队责任…………

二、坚持问题导向，加强作风建设

针对国企存在的机关化、空心化问题，加大监督检查力度，专项治理团队员干部中存在的“怕慢假庸散”及慢作为、不作为、乱作为等问题，着力提升工作效能和服务水平。一是推进限时办结制。强化效率意识，要有严格的时间观念，制定好每项工作的完成周期，明确完成时限，分清轻重缓急，重要问题重点处理，紧急问题迅速处理，切实提高处理问题的能力与效率。二是推动岗位责任制。明确岗位基本要求和工作标准，逐一…………

三、强化监督主责，保护干事创业

坚持严的主基调不动摇，做好日常监督，切实保护好“有为者”干事创业的热情和斗志，全力营造风清气正的干事创业氛围。一是严查“四风”及隐形变异问题。治理团队员领导干部微信朋友圈，净化“小圈子”。整合财务等监督力量，开展以果业集团为主的财务检查，盯住公务接待和商务接待餐饮浪费问题，对超标准接待、顶格接待现象，发现一起查处一起，严肃查处公款送礼行为。二是监督执行好报价承诺法。坚持严的标准和严的要求不动摇，工程和基础设施项目招投标，能“摇”尽“摇”，减少人为…………

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