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幼儿园创建文明单位工作自查报告*(文明单位创建工作总结汇报报告)

2021-03-16
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(仅供学习参考,切勿通篇使用)

健康“童”行  创新“实”践

——幼儿园创建文明单位工作自查报告范文

一、创建概况

xx市实验幼儿园建立于19xx年,幼儿园现有“杏山”和“阳光”两处园舍,作为首批xx市示范性幼儿园,xx市实验幼儿园已连续xx届被评为xx市文明单位、市依法治校示范校、市平安示范单位、市安全文明示范校园…………

…………

创建口号:健康“童”行创新“实”践。

二、主要做法

(一)在传承中凝练,凸显文化自信

通过文化浸润、文化引领和文化实践,活化精神财富并使之与校园文化发展相融相通,激活文化生命力、影响力、感召力,从而以文化人、以文育人。

1.文化浸润。俗话说:“学校无闲处,处处能育人”。教室主题墙、生活墙、生态角、种植园、活动室环境等凸显校园环境文化建设,力争做到让每一面墙壁都会说话,让每一个活动室都富有教育课程内涵,让每一个设施都具有教育功能。

2.文化引领。通过“我爱读书”微信公众号、“新时代普陀教育精神大讨论与实幼精神”、“纪念教育改革开放40周年”、“四史教育”、“青春战役、责任同行”、“疫”距离相见“0”距离相伴等系列主题活动,促进教师勇做教…………

…………

(二)在实践中锤炼,深化文化内涵

通过“五大行动”积极践行与深化校园健康文化内涵,展实幼风采,打响实幼健康教育品牌。

1.“立德树人”成长行动:以尊重教师个性化自主发展为导向,构建富有人文情怀、主动协同的“1+X组团助力教师成长”项目。项目实施中,注重坚持四个导向:思想导向、需求导向、目标导向、问题导向。优化三个结合:师德与学识相结合、理论与实践相结合、线上与线下相结合。做好…………

…………

(三)在创新中研炼,推进文化发展

1.“实在健康”:幼儿园基于家长的使用习惯,以“健康教育”课程为主要框架,开发基于微信平台的小程序“实在健康”,建设安全便捷的家长接送系统和及时高效的家…………

…………

三、不足与改进措施

不足:提升教师专业发展水平、保教质量的均衡度,形成有自身反省、变更和持续发展机制的文化建设和品牌力量。

改进措施:聚焦文化,创文明单位工作的特色与品牌;突破难点,进一步提升学校文明创建在线…………

…………

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