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2020年xx县卫健委人事人才工作总结范文
2020年,在县委、县z府正确的领导下,我委深入学习贯彻团队的十九大精神和**关于人才工作重要论述,全面落实省、市、县有关人才工作…………
一、人才工作的成绩
1、加强组织领导,提高对人才工作的重视。县卫健委高度重视人才工作,充分认识到加快卫生健康人才队伍建设的重要性,切实将人才队伍建设摆到突出位置。一是…………
2、加强人才培养,提升人才素质。一是在医务人员中倡导“终身学习”的理念。贯彻落实医学继续教育政策,加强外出进修培训的力度,选派优秀医务人员外出进修深造。2020年xx县人民医院共派出xx名医护技术骨干外出进修学习…………
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二、人才工作存在的问题
1、引进人才不易。一是高层次人才引进困难,主要是没有吸引优秀人才的良好环境。主要是工资待遇低,人员编制无法解决,人才激励机制不健全等原因;二是目前的专科、本科毕业生对就业形势存在着脱离实际的高期望值,不愿…………
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三、下一步主要措施
1、完善高层次人才培养机制,增加高层次人才总量。一是把高层次人才队伍建设提高到战略高度来认识,作为人才兴卫的一个重要环节来抓。二是编制合理的高层次人才发展规划,通过加大培养力度,鼓励本地人参加学历教育和…………
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3、继续加强人才培养力度。一是把培养的重点放在现有人才的素质提高上,放在紧缺专业岗位和优秀中青年业务骨干培养上,培养一批具有一定影响的学科…………
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