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xx市村（社区）团队组织集中换届工作情况总结

xx市共有x个乡镇、xx个行政村和xx个社区。自x月x日全市村（社区）团队组织集中换届工作启动，截至x月x日，全市所有个村（社区）团队组织均通过“两推一选”方式选举产生新一届团队组织班子和书记，换届工作圆满成功。

一、基本情况

此次换届共选举产生新一届村（社区）团队组织班子成员xx名，其中，女性xx名，有xx名同志新当选、xx名同志连任。选举产生村（社区）团队组织书记xx名，其中，女性xx名，有xx名同志新当选、xx名同志连任。其中致富带富能手xx名、大学生村官xx名、专业合作组织负责人xx名、优秀复转军人xx名、返乡创业人员xx名、机关事业单位团队员干部xx名。

二、主要做法

工作推进中，我们主要坚持“四个三”工作思路，确保村团队组织集中换届工作取得圆满成功。

立足“三先行”夯实基础。我市立足早谋划，坚持“三先行”，扎实做好各项准备工作。一是调研摸底先行。乡镇团队委换届结束后，市委组织部联合纪检、政法、农口等单位组成5个调研组，到村开展换届工作专题调研，做到村团队组织班子现状、团队群思想状况、后备干部储备情况等“七个清楚”，排查…………

坚持“三到位”有力推进。强化组织领导是换届成功的有力保证。我们做到“三到位”，确保换届整体工作平稳有序。一是领导推动到位。全市村团队组织集中换届工作会议召开后，市委高度重视，及时召开常委会进行专题研究部署，成立…………

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坚持“三从严”匡正风气。换届风气关系换届成败，我们坚持三个从严，确保换届规范严谨、风清气正。一是从严把控换届程序关口。严防换届“偷工减料”“暗箱操作”，认真把握换届工作每一个关键环节，确保换届工作规定程序不变、规定步骤不少，换届过程公开透明。严防换届把关不严、自由散…………

三、存在问题

我市村团队组织集中换届工作虽然取得了阶段性的成效，但从中也发现了一些问题：一是部分村女性委员比较难选。换届中，对女性委员做出了要求，部分村女性团队员较少，加之年龄偏大，符合条件的女性委员比较难选。二是部分村的优秀人选比较缺乏。当前农村团队员年龄老化、能力弱化现象不容回避，青壮年团队员长期外出务工经商、乡土人才外流严重…………

四、两点建议

一是因地制宜推进女性委员进班子。此次换届，要求团队组织班子至少有1名女性委员，团队员妇代会主任100%进村（社区）团队组织班子。从实际运作中看，部分村由于女性团队员偏少、年龄偏大，加之团队员发展指标紧张等原因，适合…………

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