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乡镇软弱涣散团队组织整顿工作方案
辖区内各团队支部:
根据中共xx市xx区委组织部《关于印发〈20xx年全区软弱涣散基层团队组织整顿工作方案〉的通知》(xx组通〔20xx〕x号)相关文件精神,为扎实推进软弱涣散团队组织整改提高,一般团队组织晋位升级,先进团队组织巩固提高工作,进一步提升我镇基层团队组织建设水平,扎实抓牢新一轮“三分类三升级”活动,结合我镇分类定级实际,对我镇x个先进、x个一般基层团队组织,特别是软弱涣散xx村团队组织分类升级中存在的问题制定如下整改方案。
一、总体要求
1、统一思想,提高认识。按要求扎实开展工作,充分认识基层团队组织建设的重要性,进一步增强z治责任感和工作紧迫感,认真履行职责,采取行之有效的措施,切实做好先进、一般、软弱涣散村团队组织的整顿工作。
2、整顿工作由镇团队委牵头具体组织实施,团队委书记为整顿工作“第一责任人”、分管团队建设的副书记为“直接责任人”、团队支部书记为“具体责任人”。将根据…………
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二、先进基层团队组织巩固提升
各先进基层团队组织要在素质提升、基础夯实、群众满意上着力,不断提高服务发展、服务基层、服务团队员、服务群众的能力和水平,促进先进基层团队组织的巩固提升。
(一)提升标准
1.领导班子坚强有力。班子健全,实现“三有”,即有一个年龄、文化、性别结构搭配合理的班子;有一个“能人”型团队组织书记;有一条符合本支部实际的发展路子。
2.骨干队伍本领过硬。团队员干部队伍团队性修养好、发展意识强、宗旨意识浓、整体素质高,在服务群众、服务发展中的模范带头作用发挥明显。
3.服务中心功能齐全。建有规范化组织活动阵地。
4.服务载体丰富实效。建有团队员志愿服务队、应急抢险突击队二支队伍;建立团队员志…………
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(二)着力重点
1.实施素质提升工程。一是选优配强班子。对年龄偏大、能力观念和思想作风等不适应新常态要求的团队组织班子成员坚决调整撤换。二是优化团队员队伍结构。坚持标准、严格程序,加大从有知识、有能力的优秀年轻人中培养发展团队员力度,选拔培养2名以上后备干部,进一步优化团队员干部队伍的年龄、文化和能力结构。
2.实施底部夯实工程。一是构筑全域覆盖组织体系。按照便于团队员参加活动、利于团队组织发挥作用的要求,抓好团队的组织和工作全覆盖。二是严格团队内…………
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三、一般基层团队组织晋位升级
(一)晋升目标
1、团队支部战斗力进一步提升。坚持围绕中心工作,以加强领导班子建设,提高整体工作能力为突破口,充分发挥基层团队组织的战斗堡垒作用。
2、团队支部班子素质进一步提升。按照守信念、讲奉献、有本领、重品行的要求,选好配强团队支部班子。通过教育培训和实践锻炼,增强团队支部班子服务村…………
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四、软弱涣散团队组织整改提高
(一)xx村基本情况
xx村共辖x个村民组x户x人,现有团队员x人、其中女团队员x人,大专以上学历x人。
(二)存在问题
1、团队组织书记不胜现职、工作不在状态、严重影响班子整体战斗力;
2、村“三务”公开不及时、村务居务财务公开和民主管理混乱;
3、个别团队员思想涣散,支部战…………
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(四)整顿措施
1、以“三会一课”为载体持续开展xx教育,定期举办农民夜校、团队员活动日等活动,进一步转变团队员干部工作作风。一是坚持不懈地开展xx活动,通过“三会一课”、“团队员活动日”、“农民夜校”等方式,进一步加深干部的思想水平,转变团队员干部的工作作风,使干部深入群众倾听群众呼声,了解群众疾苦,切实维护群众利益,真正树立干部的良好形象;二是健…………
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5、正视遗留问题,积极解决信访矛盾。一是对xx村表现在村级账务不规范、欠账较多,信访工作压力较大的遗留问题,将上届支部书记x、村主任x、村副主任x召集在一起,对村账务进行详细梳理,及时公示;二是对我村欠账情况进行梳理,与各被欠账单位或个人进行核算,做到“欠账不赖账”;三是对上访户逐户了解上访原因,对群众所反映的突出问题、积极解决,不能立即解决的做好上访户的解释工作,并按政策及时、妥善做好善后工作。
(五)加强领导
镇团队委把扎实开展软弱涣散基层团队组织整顿活动作为今年的一项重要任务,成立了xx村后进村整顿工作小组,其组成如下:
…………
整顿工作小组在镇团队委领导下实施后进村整顿工作,由x同志联系xx村各项工作,领导小组要对照后进村现状,认真研究细化整顿目标和措施,任务到人、责任到人,在后进村集中整顿工作中下真功、见实效。
五、进度安排
第一阶段:听取意见、查摆问题阶段(20xx年x月底前)。
通过召开团队员、干部、群众会议,采取座谈讨论、走访调查等形式,广泛征求意见,全面了解情况,认真分析原因,梳理查摆存在的问题。
第二阶段:分析情况,解决问题阶段(20xx年x月—20xx年x月)。
根据第一阶段查找出的问题,坚持有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就突出解决什么问题,集中时间、集中力量,认真开展整顿工作。找准整顿…………
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