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x街道2022年上半年x生态建设自评自查报告范文

（文章编号：22070501）

区纪委：

根据区委办《关于开展x生态建设自评自查工作的通知》（[20xx]x号）和有关通知要…………

一、总体评价

2022年上半年度，x街道团队工委认真贯彻新时代团队的建设总要求，始终把全面净化团队内x生态作为纵…………

（一）街道领导班子x画像。思想x建设方面。坚定思想x引领，深入学习贯彻团队的十九大及十九届历次全会精神，用x武装头脑、指导实践、推动工作，筑牢绝对忠诚的思想根基。严格落实团队管x形态工作责任制，切实强化x形态阵地建设。严格落实团队委理论学习中心组学习制度，充分发挥中心组示范引领作用。组织建设方面。深入推进村级组织换届、行政村…………

（二）街道团队工委书记丁瑞峰画像。团队工委书记切实履行全面从严x第一责任人责任，以身作则、以上率下，深入学习贯彻x，坚决做到“两个维护”，牢固树立“四个x”，坚定“四个自信”。x上同团队x保持高度一致。廉洁自…………

二、存在的主要问题

今年以来，x街道x生态建设不断优化改善，但存在的问题也不容忽视，需要认真研究加以解决。

（一）管团队x责任落实还需久久为功。基层团队组织在团队建设工作以及全面从严x责任落实中执行力存在一定程度的“上热中温下冷”逐级递减的现象。一是主体责任思想x不足。个别村级团队组织对全面从严x的认识不深，仍存在“重发展、轻团队建设”的思想，还没有真正将管团队x的x责任担当起来。部分团队员干部存在“圈子”文化和“好人主义”思想，对违规违纪的一些现象和人员有时睁一只眼闭一只眼。二是落实主体责任方法途…………

…………

（三）反x工作成果还需巩固深化。上半年来，街道反x工作取得实效，但是高压之下，顶风违纪的情况依然时有发生。一是监督执纪力度不足。监督机制不够健全，监督不到位、制约不得力、疏于防范和管理的现象时有发生，导致仍存在“说在嘴上、写在纸上、挂在墙上”执行尺度不一的现象。对新形势下的新问题研究不深，沿用老一套工作方法，没有针对…………

三、下一步工作建议

x街道团队工委将始终坚持把“严”和“实”的主基调长期坚持下去，注重问题导向与系统建设相结合，进一步强化“两个责任”落实，持之以恒推进正风肃…………

（一）持续压实基层团队组织主体责任。抓住领导干部这个“关键少数”，牢牢牵住主体责任“牛鼻子”，推动将落实主体责任、推动改进工作作风工作纳入基层各级团队组织重要工作事项，督促团队组织把责任扛在肩上、落实到位。紧…………

…………

（三）持续保持惩治x高压态势。坚持“三不”一体推进的理念、思路和方法推动团队风廉政建设和反x工作，充分发挥纪检监察推动整改、促进改革、完善制度的作用。把“严”的主基调长期坚持下去，坚决做到态度不变、决心…………

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